netz98 new media zählt zu den 100 besten Arbeitgebern

[ 02.02.2009 ]

Die netz98 new media gmbh gehört zu den 100 besten Arbeitgebern im deutschen Mittelstand. Das hat die aktuelle Untersuchung im Rahmen des bundesweiten, branchenübergreifenden Unternehmensvergleichs „Top Job“ ergeben. Der Mittelständler überzeugte bei der siebten Runde der renommierten Wirtschaftsinitiative mit einem maßgeschneiderten und dementsprechend erfolgreichen Personalmanagement. Bundeswirtschaftsminister a. D. Wolfgang Clement überreicht den Mainzern diesen Freitagabend bei einem Festakt im Landschaftspark Duisburg-Nord das begehrte „Top Job“-Gütesiegel.

Der Mentor der Mittelstandsinitiative würdigt damit die Verdienste von netz98 in den Bereichen „Führung und Vision“, „Motivation und Dynamik“, „Kultur und Kommunikation“, „Mitarbeiterentwicklung und -perspektive“, „Familienorientierung und Demografie“ sowie „Internes Unternehmertum“.

Die Mainzer Internetagentur mit Schwerpunkten in den Bereichen E-Commerce und Social Media überzeugte bei „Top Job“ vor allem durch ein gelebtes Miteinander. Ob virtuell im firmeneigenen Blog unter http://jung-und-willig.netz98.de oder während zahlreicher Events, der Mittelständler zeichnet sich besonders durch ein kollegiales und fröhliches Arbeitsklima aus. „Die Teammitglieder arbeiten eigenverantwortlich und setzen sich zugleich für die Probleme ihrer Kollegen ein“, lautet einer der Leitsätze des Unternehmens, der erfolgreich in die Tat umgesetzt wird.

In halbjährlichen Gesprächen unterstützt die Geschäftsführung zudem die berufliche Entwicklung der einzelnen Mitarbeiter. Hier werden persönliche Leistungen und Ziele festgesetzt, woraufhin ein variabler Anteil am Lohn festgelegt wird. Zusätzlich gibt es einen Jahresbonus, der bei erfolgreichem Geschäftsverlauf an die Arbeitnehmer ausgezahlt wird und so die Leistung des gesamten Teams belohnt. Die Frage, wie sich jeder einzelne der insgesamt 30- köpfigen Mannschaft weiterbilden kann, ist außerdem Bestandteil dieser Gespräche. „Bei uns zählt die Ausgewogenheit“, erklärt Manuel Seitner, Geschäftsführer von netz98. „Wir fördern und fordern, geben und nehmen, arbeiten ebenso locker wie professionell“, so Seitner weiter.

Für die Ehrung musste die Internetagentur ein strenges zweistufiges Verfahren des Instituts für Führung und Personalmanagement der Universität St. Gallen überstehen. Bei diesem bewerten die Experten um Institutsdirektorin Prof. Dr. Heike Bruch die Management- instrumente der teilnehmenden Unternehmen im Personalbereich und führen eine detaillierte Online- Mitarbeiterbefragung durch. „Die Ergebnisse unserer Untersuchungen zeigen wiederholt, dass sich ein strategisch ausgerichtetes Personalmanagement eindeutig im Unternehmensergebnis niederschlägt“, kommentiert Prof. Dr. Bruch ihre Analyse. „Im Klartext: Gute Arbeitgeber haben auch wirtschaftlichen Erfolg. In Zukunft wird sich dieser Trend maßgeblich verstärken. Unternehmen, die ihre Arbeitgeberattraktivität gezielt fördern, gewinnen entscheidend an Wettbewerbsfähigkeit.“ Manuel Seitner freut sich deshalb umso mehr über den Erfolg: „An ‚Top Job’ beteiligen sich ausschließlich Unternehmen, bei denen Personalarbeit einen hohen Stellenwert genießt. In einem solch starken Umfeld zu einem der 100 besten Arbeitgeber im Mittelstand gekürt zu werden motiviert unsere Mitarbeiter und macht uns für hoch qualifizierte Arbeitnehmer zukünftig noch attraktiver.“ Insgesamt hatten in diesem Jahr 212 Unternehmen an „Top Job“ teilgenommen.